Pese a la paralización de algunas empresas y el goteo de expedientes de regulación temporal de empleo, el mercado laboral español resistió con entereza el doble golpe sufrido en marzo, primero por la guerra y a partir de mitad de mes por el paro de los transportistas, que durante algunos días provocó serios problemas de suministro en muchos sectores. Con todos esos vientos en contra, el mes se cerró con la creación de casi 24.000 nuevos puestos de trabajo netos, según los datos avanzados este lunes por el Ministerio de Seguridad Social. En concreto, el número de afiliados en términos desestacionalizados se situó en 19.958.479 personas al cierre de marzo, marcado otro récord en la serie histórica tras once meses consecutivos al alza. En total, la Seguridad Social ganó una media de 140.232 cotizantes en el mejor mes de marzo desde el 2019.

En términos desestacionalizados, el número de cotizantes a la Seguridad Social se incrementó en marzo en 23.998 trabajadores (+0,1 %), lo que situó el total de ocupados en 19.958.479 personas. Con esta cifra no sólo se supera el nivel previo de afiliados al inicio de la pandemia (472.615 cotizantes más que en febrero del 2020), sino que se alcanza el volumen más alto de afiliados de la serie histórica desestacionalizada, según ha resaltado el Ministerio. 

Aunque sin efectos netos en términos de cotizantes, la estadística sí refleja un mayor impacto en el mercado laboral por el paro de los transportistas que por la guerra. Así, la serie diaria de afiliación muestra que el fuerte repunte del empleo en la primera quincena del mes pasado (superando el promedio de años anteriores) se truncó con el inicio de las protestas de los camioneros, que provocaron un frenazo en la contratación en sectores como el transporte, la industria manufacturera o la construcción, que se vieron afectadas por la ruptura de la cadena de suministro.

Tras el acuerdo alcanzado por el Gobierno con los transportistas, en la última semana de marzo se reactivó el mercado laboral, con cifras de afiliación similares a las de años anteriores. 

La reforma laboral impulsa la contratación indefinida

Desde el departamento que dirige José Luis Escrivá destacan que el despliegue de la reforma laboral, cuyos últimos flecos entraron en vigor a finales del mes pasado, se sigue apreciando en las estadísticas, especialmente por el repunte de la contratación indefinida (un 75 % de los afiliados tienen contratos sin fecha de finalización, cinco puntos más que en años anteriores).

Además, la penalización a los contratos de muy corta duración ha reducido a la mitad los empleos de menos de una semana, que suponen ahora un 30 % del total, frente al 62,5 % de media en los tres años previos a la pandemia.

En total en marzo se registraron 1.671.841 contratos, un 19,1% más que en el mismo mes del 2021. De todos ellos, 513.677 fueron contratos indefinidos, la mayor cifra de toda la serie en cualquier mes. Este volumen de contratos fijos es un 147,9 % superior al de marzo del 2021 y representa el 30,7 % del total de contratos efectuados en el tercer mes del año, frente al 14,8 % de marzo de 2021, cuando aún no estaba en vigor la reforma laboral.

Desde el mes de diciembre del 2021, cuando el total de contratos fijos suponía el 10,3 % de la contratación, los contratos indefinidos han triplicado su peso debido a la reforma laboral, vigente desde finales de diciembre del año pasado.

En los tres primeros meses del año se han realizado 4.712.230 contratos, un 20,2 % más que en el primer trimestre del 2021. De esta cantidad, 1.069.190 fueron contratos fijos, más del doble que entre enero y marzo del año pasado (+130,5 %).

En comparación con marzo del 2019, es decir, en ausencia de pandemia, en marzo de este año se han efectuado 334.000 contratos indefinidos más y 372.000 temporales menos.

El Ministerio ha informado además de que el gasto en prestaciones derivadas de trabajadores en ERTE alcanzó en febrero (último dato disponible) la cifra de 82 millones de euros, por encima de los 80 millones de enero y lo mismo que en diciembre del 2021.

Galicia, entre las comunidades donde más bajó el paro: 1.173 personas

El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo (antiguo Inem) bajó en 1.173 personas en Galicia durante el mes de marzo (-0,76%), situándose entre las tres comunidades autónomas españolas donde más desciende. Según datos publicados este lunes por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, la cifra total de desempleados en la comunidad se queda en las 153.336 personas, retrocediendo un 15,15 % respecto al mismo mes del 2021, con 27.383 parados menos.

Así, Galicia se coloca entre las nueve comunidades donde bajó el paro en marzo, concretamente como la tercera, solo por detrás de Canarias (-3.381 personas) y Baleares (-3.014 personas). Andalucía (+1.911 personas), País Vasco (+1.270 personas) y Aragón (+1.140 personas) son las regiones españolas donde más subió el paro el mes pasado.

A nivel nacional, el número de parados registrados bajó en 2.921 desempleados en marzo (-0,09%), veinte veces menos de lo que descendió en igual mes de 2021, cuando retrocedió en 59.149 personas.

La caída del desempleo en marzo ha situado la cifra total de desempleados en 3.108.763 personas, su menor nivel en un mes de marzo desde 2008, según datos publicados este lunes por el Ministerio de Trabajo y Economía Social.

Desde 1996, año en el que arranca la serie histórica comparable, se han registrado subidas del paro en 5 meses de marzo y bajadas en 22. El de este año es el menor descenso de la serie. Hasta ahora, lo era el del 2013, cuando el desempleo se redujo en 4.979 personas.

En términos desestacionalizados, el paro registrado subió en marzo de este año en 25.682 personas.

En el último año el desempleo acumula un descenso récord de 840.877 parados, lo que supone un 21,3 % menos, con un retroceso del paro femenino de 446.671 mujeres (-19,6 %) y una caída del desempleo masculino de 394.206 varones (-23,6 %).

El paro baja solo en mujeres y en el sector servicios y sube entre los jóvenes 

El paro sólo bajó en marzo en el sector servicios, que restó 18.090 desempleados (-0,8 %), y subió en el resto de sectores, principalmente en el colectivo sin empleo anterior, que sumó 6.764 parados (+2,7 %) y en la construcción, donde aumentó en 5.664 personas (+2,3 %). Por su parte, en la agricultura se incrementó en 1.568 desempleados (+1 %) y en la industria, en 1.173 parados (+0,4 %).

El paro retrocedió en marzo entre las mujeres y subió en los varones. Así, el desempleo masculino aumentó en 6.298 personas en marzo (+0,5 %), frente a un descenso del paro femenino de 9.219 mujeres (-0,5 %). De este modo, al finalizar el tercer mes del año, el número de mujeres en paro se situó en 1.831.428 y el de hombres, en 1.277.335.

Por edades, el desempleo entre los jóvenes menores de 25 años subió un 3,3% en marzo, con 7.365 parados más que a cierre de febrero, mientras que el paro de las personas con 25 años y más bajó en 10.286 desempleados (-0,3 %).

Pese al repunte de marzo, el número de parados jóvenes inscritos en las oficinas de empleo ha alcanzado su cifra más baja en este mes dentro de la serie histórica, con un total de 232.842 desempleados. Supone, además, un descenso del 34,9% en comparación con marzo del 2021.

El mercado laboral exhibe fortaleza tras un cambio de cultura

Durante la rueda de prensa para presentar los datos de marzo, los secretarios de Estado de Empleo y de Seguridad Social, Joaquín Pérez Rey e Israel Arroyo, destacaron precisamente cómo, pese a la difícil coyuntura externa e interna (con la guerra en Ucrania y el paro del transporte), el mercado de trabajo había mostrado una fortaleza insólita en momentos anteriores. «Antes estaba acostumbrado a mostrar una hiperreacción ante las coyunturas y ahora está mostrando mayor resiliencia. Ya no se va a la destrucción de puestos de trabajo como primera opción. Se ha instalado una cultura de la flexibilidad interna, alternativas a la destruccion del empleo», señaló Pérez Rey.

El secretario de Estado también extendió ese «cambio de cultura» a la contratación, ya que ahora -tras la entrada en vigor de la reforma laboral- se han cuadruplicado las tasas históricas de contratación indefinida, frisando el 31 % del total. «Lisa y llanamente espectacular», sentenció, al referirse al dato de marzo, que supone más de medio millón de contratos sin duración limitada en marzo y más de un millón en el primer trimestre del año. «Es un dato importante para la lucha contra la precariedad», añadió, recordando que ese era el objetivo fundamental de la reforma laboral.

Casi 80.000 trabajadores aún en ERTE

Al cierre de marzo, eran 79.441 los trabajadores protegidos por alguna de las modalidades de ERTE puestas en marcha durante la pandemia, lo que supone que uno de cada 200 cotizantes sigue con el empleo regulado. Además, otros 17.162 trabajadores están en otras modalidades de ajuste no relacionadas con la pandemia, sino justificadas en causas económicas, técnicas, organizativas o de producción.

En marzo, el número de trabajadores en ERTE con reducción de jornada (41.591) superó la cifra de aquellos en situación de suspensión total (37.850), según los datos de la Seguridad Social.

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